Queres ser voluntário?

Junta-te a nós nesta causa que é nossa, tua e da comunidade!

Mensagem da Equipa Fundadora

Ser Voluntário é comprometer-se a dar de si. A partilhar tempo, conhecimento, talento e energia. Ser Voluntário na ONIS significa:

  • Juntares-te a uma família íntegra que leva a cabo a sua missão com seriedade, alegria e boa disposição

  • Lembrares-te que há pessoas que dependem de ti - os beneficiários, a equipa e todos aqueles envolvidos no projeto - e que a solidariedade anda de mãos dadas com o respeito e sentido de responsabilidade

  • Vestires a camisola da tua nova família, em espírito de entre ajuda e cooperação

O trabalho e dedicação de todos os voluntários é essencial ao cumprimento da Missão da ONIS.

Bem-vindo(a)!

Áreas onde podes apoiar

  • Área Social e Humana

    Partilha connosco os teus conhecimentos nas áreas da Psicologia, Serviço Social, Educação, entre outros.

  • Área da Sustentabilidade

    Apoia-nos na organização de ações de divulgação, eventos, angariação de fundos, candidaturas a projetos e concursos de financiamentos, viabilização de parcerias, entre outros.

  • Área Criativa

    Partilha connosco os teus conhecimentos nas área de Design, Comunicação, Marketing, Fotografia, Edição de Vídeo, entre outros.

  • Área Administrativa

    Apoia-nos na concretização de diversas tarefas: agendamento de compromissos, criação e gestão de bases de dados, preparação de apresentações, entre outros.

Oportunidades específicas

Promotor de Impacto

(Angariação de Fundos - Empresas)

    1. Apoiar na implementação e divulgação do plano estratégico de angariação de fundos para empresas, nomeadamente no que concerne à aquisição de parceiros/doadores

    2. Contactar as empresas identificadas com o objetivo último de apresentar a ONIS e explorar o eventual apoio/parceria

    3. Pesquisar novos contactos e referências para implementação de novas parcerias

    4. Manter a base de dados dos doadores/parceiros (potenciais e ativos) devidamente atualizada

    5. Apoiar na monitorização dos resultados atingidos vs. orçamento estabelecido

    6. Manter contacto regular com os parceiros/doadores ONIS

    7. Apoio e participação na realização de campanhas de angariação de fundos e comunicação

    8. Apoio e participação na elaboração de propostas de angariação de fundos a doadores empresariais que pretendem desenvolver a sua Responsabilidade Social Corporativa

    9. Realizar benchmark de melhores exemplos de Responsabilidade Social Corporativa

    10. Relação próxima com outros Departamentos, nomeadamente Departamento Financeiro e Departamento de Comunicação e Marketing

  • Regime Voluntário.

  • Mínimo de 4 meses, sendo preferencial o prolongamento da colaboração.

  • Trabalho Remoto.

Promotor de Eventos

    • Identificar as necessidades da ONIS em estreita relação com o departamento de angariação de fundos e o departamento de comunicação e marketing

    • Desenvolver e implementar o Plano Estratégico Anual de Eventos com base nas necessidades identificadas

    • Propor, planear e organizar o evento em conjunto com a equipa: definição do evento, controlo de objetivos, audiência target, outcome esperado, timelines e orçamento

    • Assegurar a gestão de fornecedores e logística do evento

    • Controlar o orçamento e custos (em estreita relação com o departamento financeiro)

    • Apoiar a comunicação e promoção do evento (em estreita relação com o departamento de comunicação e marketing)

    • Efetuar a avaliação pós-evento, para recolha de feedback dos participantes e avaliação do cumprimento das metas estabelecidas, com vista à melhoria contínua

    • Garantir o cumprimento de obrigações legais associadas a cada evento

  • Regime Voluntário.

  • Duração mínima de 4 meses, sendo preferencial o prolongamento da colaboração.

  • Trabalho Remoto.

Técnico/a de apoio à implementação de Projetos Neuroeducativos e de Investigação

    1. Apoio à implementação das sessões de intervenção inerentes aos projetos;

    2. Preparação de materiais de apoio à investigação;

    3. Cotação de instrumentos de avaliação;

    4. Introdução de dados em Excel e SPSS.

  • Duas ou três manhãs (9h-13h) ou tardes (14h30-18h30), semanalmente.

  • Mínimo de 4 meses, sendo preferencial o prolongamento ao longo do ano letivo 2022/2023.

  • Parte das atividades são desenvolvidas presencialmente, em Jardins de Infância da Rede Social de Oeiras

 Se te identificas com a ONIS e com alguma das áreas acima indicadas, junta-te a nós preenchendo o formulário abaixo.

Entraremos em contacto assim que possível.

Obrigado/a por acreditares na nossa missão!

Código do Voluntário

Para refletir o compromisso e assegurar o alinhamento com os estatutos, missão e valores da ONIS, escrevemos e partilhamos contigo este código que nos regerá a todos. 

Pretende-se assim melhorar as práticas de voluntariado e certificar que se adotam atitudes éticas de voluntariado sustentável. 

As presentes linhas orientadoras, baseadas na Declaração Universal sobre o Voluntariado da Organização das Nações Unidas, destinam-se a conduzir as ações de todas as pessoas que têm qualquer tipo de envolvimento e responsabilidade nas tarefas da ONIS, independentemente do seu papel, lugar de desempenho ou pessoas que sirvam, tornando claras as responsabilidades e a postura social da Associação em relação aos diferentes voluntários(as) com os quais interage. 

Bem-vindo(a)!